INNE EBOOKI AUTORA
Autor:
Wydawca:
Format:
ibuk
Zasadniczym celem monografii było dokonanie oceny rozwiązań prawnych składających się na model ochrony wolności pracy osób z niepełnosprawnościami z perspektywy ich funkcji, jaką jest zapewnianie możliwości urzeczywistniania tej wartości w życiu społecznym. W związku z tym istotne stało się ustalenie okoliczności, które wpłynęły na powstanie i kształt modelowych rozwiązań służących ochronie wolności pracy osób z niepełnosprawnościami, a następnie ukazanie różnych środków prawnych wykorzystywanych do jej zapewniania, w zależności od dynamicznych uwarunkowań polityczno-ustrojowych oraz społeczno-gospodarczych, w tym od ewolucji postrzegania samej niepełnosprawności. Analizie poddano standardy międzynarodowe stosowane w celu zagwarantowania tej ochrony, co pozwoliło na dokonanie w ich kontekście oceny rozwiązań przyjmowanych w przeszłości i współcześnie w polskim ustawodawstwie. W rezultacie sformułowano postulaty wprowadzenia niezbędnych zmian oraz propozycje przyjęcia nowych rozwiązań prawnych, które służą efektywnej realizacji wolności pracy osób z niepełnosprawnościami z uwzględnieniem aktualnych uwarunkowań życia społecznego.
Rok wydania | 2019 |
---|---|
Liczba stron | 412 |
Kategoria | Publikacje darmowe |
Wydawca | Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego |
ISBN-13 | 978-83-8142-540-7 |
Numer wydania | 1 |
Język publikacji | polski |
Informacja o sprzedawcy | ePWN sp. z o.o. |
INNE EBOOKI AUTORA
POLECAMY
Ciekawe propozycje
Wolność wypowiedzi versus wolność...
do koszyka
Wolność. Aporie filozoficzne
do koszyka
Wolność, bezpieczeństwo, obywatel
do koszyka
Spis treści
Wstęp | 7 |
Część I. Wolność pracy osób z niepełnosprawnościami | 13 |
1. Niepełnosprawność a praca | 15 |
1.1. Uwagi wprowadzające | 15 |
1.2. Praca osób z niepełnosprawnościami na przestrzeni dziejów | 16 |
1.3. Modele niepełnosprawności | 31 |
1.4. Osoba z niepełnosprawnością – uwagi terminologiczne | 35 |
1.5. Pojęcie niepełnosprawności | 38 |
1.6. Prawne pojęcie niepełnosprawności | 41 |
1.7. Rodzaje niepełnosprawności | 50 |
1.8. Zdolność do pracy osób z niepełnosprawnościami | 53 |
1.9. Podsumowanie | 57 |
2. Wolność pracy | 59 |
2.1. Uwagi wprowadzające | 59 |
2.2. Wolność pracy jako szczególny aspekt wolności | 59 |
2.3. Wolność pracy jako wartość | 63 |
2.4. Treść wolności pracy | 73 |
2.5. Ograniczenia wolności pracy | 76 |
2.6. Bariery realizacji wolności pracy i ich usuwanie | 78 |
2.7. Wolność pracy jako wartość prawnie chroniona | 96 |
2.8. Podsumowanie | 114 |
Część II. Prawna ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 117 |
3. Prawna ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w porządku międzynarodowym | 119 |
3.1. Uwagi wprowadzające | 119 |
3.2. Ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w działalności normatywnej ONZ i MOP | 121 |
3.2.1. Ustanowienie prawnej ochrony wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 121 |
3.2.2. Prawna ochrona negatywnego aspektu wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 127 |
3.2.3. Prawna ochrona pozytywnego aspektu wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 130 |
3.3. Ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w dorobku normatywnym Rady Europy | 153 |
3.3.1. Ustanowienie prawnej ochrony wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 153 |
3.3.2. Prawna ochrona negatywnego i pozytywnego aspektu wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 154 |
3.4. Prawna ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w porządku prawnym Unii Europejskiej | 160 |
3.4.1. Ustanowienie prawnej ochrony wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 160 |
3.4.2. Prawna ochrona negatywnego i pozytywnego aspektu wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 162 |
3.5. Podsumowanie | 178 |
4. Prawna ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w polskim ustawodawstwie w ujęciu ewolucyjnym | 181 |
4.1. Uwagi wprowadzające | 181 |
4.2. Okres międzywojenny | 182 |
4.3. Okres II wojny światowej | 190 |
4.4. Okres powojenny | 191 |
4.5. Okres transformacji ustrojowej | 221 |
5. Prawna ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w świetle obowiązującego ustawodawstwa polskiego | 233 |
5.1. Uwagi wprowadzające | 233 |
5.2. Ustanowienie prawnej ochrony wolności pracy osób z niepełnosprawnościami | 234 |
5.3. Prawna ochrona wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w świetle Konstytucji | 244 |
5.4. Prawna ochrona negatywnego aspektu wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w ustawodawstwie zwykłym | 256 |
5.5. Prawna ochrona pozytywnego aspektu wolności pracy osób z niepełnosprawnościami w ustawodawstwie zwykłym | 260 |
5.5.1. Ochrona swobody dostępu do pracy | 260 |
5.5.2. Ochrona swobody wyboru pracy | 281 |
5.5.2.1. Ochrona swobody wyboru rodzaju pracy | 281 |
5.5.2.1.1. Uwagi wstępne | 281 |
5.5.2.1.2. Swobodny dostęp do rehabilitacji | 282 |
5.5.2.1.3. Swobodny dostęp do poradnictwa zawodowego | 288 |
5.5.2.1.4. Swoboda kształcenia się | 294 |
5.5.2.1.5. Swobodny dostęp do pracy lub zawodu | 302 |
5.5.2.1.6. Swobodny wybór formy wykonywania pracy | 307 |
5.5.2.1.7. Odpowiednie warunki pracy jako czynnik determinujący jakość swobodnego wyboru pracy | 311 |
5.5.2.2. Ochrona swobody wyboru podmiotu zatrudniającego | 326 |
5.5.2.2.1. Uwagi wprowadzające | 326 |
5.5.2.2.2. Swoboda wyboru podmiotu zatrudniającego | 327 |
5.5.2.2.3. Swoboda nawiązania zatrudnienia z wybranym podmiotem | 337 |
5.5.2.2.4. Swoboda kontynuowania zatrudnienia z wybranym podmiotem | 350 |
5.5.2.3. Ochrona swobody wyboru miejsca wykonywania pracy | 361 |
Zakończenie | 365 |
Bibliografia | 373 |
Abstract | 409 |
Od Redakcji | 411 |