Ebooki: Prawo

TO NIE JEST ZWYKŁA KSIĄŻKA!BEZPŁATNE ROZSZERZENIE KSIĄŻKI O WYKŁADY, INTERAKTYWNE DIAGRAMY I TESTY SPRAWDZAJĄCE WIEDZĘ.Książka zawiera:- ponad 1000 aktualnych przepisów z kilkunastu ustaw- 15 mini wykładów dr Pawła Czarneckiego (UJ)-... więcej >

TOP 10 Przychody, koszty i inne! Listopad 2022 to zbiór najważniejszych tematów z zakresu księgowości i podatków, o których aktualnie się mówi. Artykuły zostały przygotowane przez specjalistów publikujących dla Poradnika... więcej >

Książka o zawiłych kwestiach prawnych i politycznych wymiaru sprawiedliwości na tzw. Ziemiach Odzyskanych w pierwszych latach powojennych. Autor, opierając się na zachowanych aktach sądowych, zaprezentował tendencje w rozwoju orzecznictwa... więcej >

W podręczniku przedstawiono zagadnienia sądowej kontroli administracji stanowiącej instrument gwarantujący zgodne z prawem działanie organów administracji publicznej w stosunkach z podmiotami zewnętrznymi. Szcze­gółowo omówiono m.in.... więcej >

Zasiłek chorobowy przysługuje pracownikowi niezdolnemu do pracy z powodu choroby, po wykorzystaniu przez niego 14 lub 33 dni wynagrodzenia chorobowego. Zwróć uwagę, że zasiłek chorobowy może przysługiwać zarówno z ubezpieczenia... więcej >

Wynagrodzenie chorobowe jest świadczeniem, które przysługuje pracownikom niezdolnym do pracy z powodu choroby przez pierwsze 33 dni tej niezdolności w danym roku kalendarzowym, a jeżeli ukończyli 50. rok życia – przez pierwsze 14 dni tej... więcej >

Trzeci numer czasopisma porusza kwestie bezpieczeństwa zdrowia publicznego w kontekście pandemii COVID-19 oraz zarządzania państwem w warunkach kryzysu epidemicznego i współpracy międzynarodowej w celu jego... więcej >

Pracownicy zatrudnieni są w zakładach pracy na różnych stanowiskach oraz w różnych warunkach pracy, które mogą być szkodliwe dla zdrowia, męczące, ale również niebezpieczne. Aby zrekompensować te niedogodności, pracodawcy mogą... więcej >

W przypadku świadczenia rehabilitacyjnego pracodawca nie musi ustalać do niego prawa. Dokonuje tego bowiem ZUS w wydanej przez siebie decyzji. Pracodawca powinien jednak prawidłowo ustalić, w którym dniu ubezpieczony wykorzysta okres zasiłkowy... więcej >

Rozwiązanie umowy o pracę pomiędzy pracownikiem a pracodawcą wiąże się z rozliczeniem pracodawcy z pracownikiem. Polega to m.in. na wypłacie pracownikowi ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Pobierz instrukcję, jak liczyć... więcej >

Publikacja to jedyny na rynku tak obszerny poradnik dotyczący spraw o kontakty z dziećmi – zarówno z punktu widzenia osób uprawnionych do kontaktów, jak i tych, które jako główni opiekunowie dziecka są zobowiązane do umożliwienia... więcej >

Osobom, które nie są pracownikami, zasiłek chorobowy przysługuje w razie niezdolności do pracy z powodu choroby, która musi być potwierdzona zaświadczeniem wystawionym przez lekarza. Takim ubezpieczonym zasiłek chorobowy przysługuje... więcej >